5月7日，合川富田分公司分批次召开员工教育培训会，传达集团公司就对高铁竞争，组织部分二级单位到浙江学习的考察情况，增强员工危机意识。同时，再次强化学习了公司《劳动纪律管理规定》、《员工日常工作行为管理规定》等有关管理条例。
      公司经理孙景国强调：各大城市高铁相继开通，客运危机形势不可逆转，在合川高铁开通之前，作为合川富田分公司员工，思考如何让公司客运稳步发展，让商贸市场兴旺发达尤为重要。一是要严格执行公司管理制度，一线员工、管理员、领导干部要一视同仁，规范工作言行，尽职履责。二是端正工作态度，提升服务质量，微笑服务，耐心解答，积极引导旅客进站购票乘车。三是严格落实各项考核制度，责任落实到人头，杜绝包庇徇私情现象发生。全司上下要成合力，共同管理，促进公司稳步发展。（合川富田分公司：林玉仙）