2月11日上午，物流集团党委副书记、工会主席向云林率党群工作部、人力资源部、安全管理部一行到长运西部新城分公司慰问一线困难职工并检查督导春运安全生产工作。长运集团党委副书记、纪委书记、工会主席游古平陪同。

向云林与困难职工亲切交谈，询问了困难职工及其家属的身体状况以及生活、工作情况，并代表集团送上了新春祝福和慰问品、慰问金，鼓励困难职工及其家属要保持乐观心态、增强信心，相信一定能渡过难关。困难职工对集团党委和领导的关怀与慰问表示衷心的感谢。
随后，向云林一行到重点岗位进行实地察看，详细询问了近期客运班次、客流量及春运期间安全生产保障等情况，并对进一步抓好春运期间旅客运输安全保障工作提出要求：

一是聚焦春运保障与市场开拓，提升服务品质与经营效益。要牢固树立“以人为本、服务为先”的理念，全力打好春运攻坚战。精准分析大学城客流动态，科学调配运力资源，确保旅客出行便捷高效。针对大学生群体创新定制化服务，推动经营模式从被动响应向主动引导转变。优化站内服务体验，打造温馨服务窗口，营造温暖出行氛围，实现服务品质与经营效益同步提升。二是深化车旅融合与数字赋能，探索转型发展新路径。要积极顺应行业发展趋势，探索转型升级。聚焦西藏车旅一体化产品，通过提升车辆舒适度、增强行程讲解、提供特色关怀等举措，切实增强旅客全程体验感与获得感。加强线上平台建设与新媒体运营，精准推广与互动营销拓展客源，培育业务增长新动力。三是强化安全管控与激励保障，筑牢安全生产防线。严格审核驾驶员资质与车辆技术状况，把好源头准入关。落实车站安检规定，坚决执行“三不进站、六不出站”。强化动态监管，从严查处危险驾驶行为。充分发挥安全考核的导向作用，建立健全优秀驾驶员激励机制，对安全行驶里程长、履职表现突出的驾驶员予以表彰奖励，以正向激励压实安全责任。